选择合适的简历模板 抓住HR的目光

　　找工作时准备一份简历是必不可少的一个工作，并且这件工作还必须认真对待才可以，否则很有可能这份简历就石沉大海了。

　　所以做好简历很重要，要做好简历当然少不了简历模板这个框架，选择合适的模板，不要让自己的建立一下子打入“冷宫”应该怎么做，下面和小编来看看。

　　1. 拒绝浮夸花哨，一目了然就行

　　每个求职者在做简历时是做自己一个人的，可能觉得简历模板花哨有特色一点一定会让人资觉得眼前一亮，说不定就印象深刻了呢。但是事实上人资看的并不是一个求职者的简历，而是有一打不同求职者的简历。

　　所以为了有更高的工作效率，人资需要快速的通过简历获取到求职者简历中有用的信息，一目了然的简历可以节约人资的时间，也能够更多的了解到求职者信息。而浮夸花哨的简历，很可能人资都难以看到里面实质的内容，看这些修饰都已经花费太长时间了。

　　2. 简历模板应该选择适合有特色的

　　因此简历不需要太多与繁复，框架是为了里面的内容来服务的，如果主次不分，喧宾夺主，就会显得不够专业。

　　自然就不会赢得人资的青睐，但是对于一些特殊的岗位做简历时，可以适当加入一些框架设计在里面。

　　比如应聘的是设计岗位相关，可以在简历模板上设计一些小小的细节在简历中，这样既能凸显自己的设计才能，同时不影响人资快速浏览简历，算是一点小聪明也不为过。